Françoise BEZIN - IS-DDO

Françoise BEZIN

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Conseils RH et sociétal Gouvernance et organisation Égalité, inclusion et lutte contre les discriminations

Prestation

Intervention en Ingénierie Sociale & Sociologie des Organisations

J'ai crée IS-DDO [Ingénierie Sociale - Diagnostic et Développement des Organisations] afin de proposer des interventions et des formations permettant d'accompagner les processus d'évolution des organisations.

Forte d'une expérience de près de 30 ans, dans différents champs relevant de l'économie sociale et solidaire, je m'adresse  principalement aux organisations agissant dans le secteur social et médico-social.

Fondements théoriques et méthodes d'intervention

Les interventions proposées par IS-DDO sont basées sur des références théoriques solides, issues de formations en ingénierie sociale (DEIS) et en sociologie des organisations (Master 2 SDO). Elles prennent la forme de démarches collectives et participatives, favorisant les interactions entre les différents acteurs et la construction d’analyses partagées.

Cette vision permet aux professionnels des structures accompagnées de faire « un pas de côté ».

Domaines d'intervention

Les accompagnements proposés couvrent un large spectre d’activités, incluant le diagnostic, l’étude, l’évaluation, l’analyse stratégique et la prospective. Dans ces démarches, la priorité est donnée à la résolution de problèmes ou de tensions, en valorisant l’intelligence collective et l’implication active de l’ensemble des parties prenantes. Cette méthodologie vise à soutenir l’autonomie des acteurs, tout en assurant une capacité d’adaptation continue face aux évolutions du secteur.

Cette approche permet d’être « à vos côtés », pour réfléchir et construire ensemble.


Compétences

"Un pas de côté, à vos côtés" est une approche qui croise ingénierie sociale et sociologie des organisations et qui vise à analyser en profondeur les problématiques rencontrées et à construire des solutions durables et adaptées aux réalités humaines et organisationnelles.

Faire un pas de côté, c’est permettre la prise de distance, encourager la créativité et la construction d’idées innovantes :

  • Pour mieux comprendre ce qui se fait et ce qui se vit, à travers des diagnostics organisationnels, des analyses de situation, des évaluations, ... 
  • Pour penser l’action, d’aujourd’hui et de demain, en élaborant des études, des analyses stratégiques, des démarches projets et démarches prospectives, des accompagnements du changement

Être à vos côtés, c’est permettre un soutien de proximité, une écoute active et un accompagnement vers l’autonomie :

  • En permettant une démarche collaborative de co-construction et de recherche de piste d’amélioration dans une dynamique favorisant l’intelligence collective : Animation de collectifs d’acteurs, Diagnostic partagé, Enquête conscientisante
  • Être à vos côtés, c’est se positionner selon le principe de subsidiarité, en étant au plus proche des personnes concernées : Immersion, Enquête appréciative

Références

Françoise Bezin, fondatrice d’IS-DDO, possède une expérience variée de psychomotricienne auprès de personnes en situation de handicap et de personnes âgées atteintes de maladies neuro-dégénératives. Elle a également exercé comme formatrice auprès de professionnels du secteur médico-social et comme animatrice d’ateliers collectifs et consultante pour des organisations sociales et médico-sociales. Ce parcours lui a permis de forger une identité professionnelle centrée sur l’écoute des besoins et des capacités, l’analyse des situations et la recherche de réponses adaptées.

Au fil de ses expériences, qu’elles aient été bénévoles, salariées ou associées, son intérêt s’est progressivement orienté vers l’étude des organisations du travail, leurs formes, ainsi que leurs impacts sur l’activité et les collectifs de travail.

Les références d'IS-DDO sont :

  • Formation à l'ingénierie d'étude sur le cursus du diplôme d'état d'ingénierie sociale (DEIS) - Ocellia
  • Animation de collectifs (professionnels, personnes accompagnées) pour la réalisation d'une charte sur la participation des familles (CREAI)
  • Animations de collectifs (professionnels, personnes accompagnées, partenaires) pour la réalisation de projets d'établissement (PEP 21)
  • Animation de collectifs (professionnels) dans la construction de leur identité
  • Diagnostic organisation d'une association (multi activité, 50 salariés) (Une Souris Verte)
  • Mission d'appui auprès de la direction dans les démarches qualité (association gestionnaire de dispositifs sanitaires et sociaux - Association SMC)

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